2024年1月21日上午，公司召开第八次就业工作推进会，院领导、学工组、毕业班班主任参会。会议由员工工作与就业办公室主任王乐主持。
会上，毕业班班主任依次汇报了本班级就业推进情况：一是介绍本班级员工的就业意向及签约情况；二是分享就业工作推进中遇到的问题及解决办法。
党委副书记、副经理欧志强解读了公司就业工作奖励政策，针对公司就业工作做出了下一步工作安排。对班主任提出的就业推进中遇到的问题进行了分析和解答，对班主任今后的工作提出了新要求，强调要千方百计促就业，区内外员工就业帮扶一个都不能少。
经理曹永军做总结讲话。曹经理指出，就业工作必须要走在前面，要先一步了解员工在求职中的需求与困难；要先一步掌握区内外招聘及岗位信息；要先一步扭转员工及家长不符合当前就业形势的就业思想；要先一步针对不同专业就业不平衡这一难点制定出具体的、有效的解决措施。他还指出，就业工作要做细，建议在班团内部设立就业工作互助小组，从学院—班级、老师—员工、员工—员工三个层次推进就业工作。